مشاوره اخذ ویزای کار ترکیه
متخصصان ما در بالدانو با سالها تجربه در زمینه مشاوره اخذ ویزای کار ترکیه، اطلاعات کاملی از شرایط اخذ آن دارند و به شما در دریافت پاسپورت این کشور کمک میکنند.
ما در این مطلب تمام اطلاعات لازم جهت اخذ ویزای کار ترکیه را برای شما گردآوری کرده ایم که با خواندن آن میتوانید پاسخ تمام سوالات خود را دریافت کنید. در صورت نیاز به کسب اطلاعات بیشتر و دریافت راهنمایی از کارشناسان ما در بالدانو، فرم مشاوره رایگان را پر کنید تا همکاران ما در اسرع وقت با شما تماس بگیرند.
لازم به توضیح میباشد که موسسه بالدانو هیچ خدماتی از بابت کاریابی در خارج از کشور نداشته و این مطلب صرفا جهت آموزش و راهنمایی رایگان شما مخاطب عزیز میباشد.
اقامت کشور ترکیه با اخذ ویزای کار
اخذ اقامت دائم ترکیه با دریافت ویزای کار این کشور امکانپذیر است. برای اخذ ویزای کار، ابتدا باید فرم درخواست ویزای کار ترکیه را تکمیل کنید و به سفارت این کشور تحویل دهید. سفارت پس از بررسی اطلاعات درصورت تایید صلاحیت، ویزای کاری ترکیه را برایتان صادر خواهد کرد.
پس از مهاجرت با استفاده از ویزای کار ترکیه، در ۵ سال اولی که در این کشور مشغول کار هستید، شهروند بهحساب نخواهید آمد. بعد از ۵ سال و درصورت داشتن بیمه، پاسپورت ترکیه برای شما صادر خواهد شد.
انواع ویزای کار ترکیه
ویزای کار ترکیه انواع مختلفی دارد. هر فرد باتوجهبه حرفه و سابقه کاریاش، باید برای دریافت ویزا اقدام کند. درادامه، با انواع ویزای کاری ترکیه بیشتر آشنا میشویم.
مجوز کار موقت
در این نوع ویزا، برای مدتی محدود اجازه دارید در کشور ترکیه کار کنید. بهعنوان مثال، تعمیرکارانی که برای تعمیر تجهیزات وارداتی به ترکیه میروند، ویزای کاری موقت دریافت خواهند کرد. هزینه اخذ مجوز کار موقت ترکیه 933 لیر است.
متقاضیان دریافت مجوز کار موقت ترکیه باید شرایط خاصی را رعایت کنند. برخی از شرایط اصلی عبارتاند از: قرارداد کاری معتبر با کارفرمای ترکیهای، داشتن شرایط و مهارتهای لازم برای کار مدنظر، نداشتن سوءپیشینه و فعالیت در محل کار مشخص و متعلق به شخص حقوقی یا حقیقی یا عمومی.
علاوهبراین، کارفرما باید ثابت کند که نیروی کار ترکیهای شایسته برای موقعیت کاری خود را نتوانسته است پیدا کند و باید بهنمایندگی از متقاضی خارجی برای مجوز درخواست دهد. مجوز کار موقت معمولا تا ۱ سال اعتبار دارد؛ اما با ارائه مستندات و توجیه مناسب امکان تمدید آن میسر خواهد بود.
مجوز کار دائم
در این نوع ویزا، مجوز اقامت دائم ترکیه برایتان صادر خواهد شد. شرایط ویزای کار ترکیه برای اقامت دائم، به حرفهای بستگی دارد که در آن مشغول کار میشوید. در مواقعی مانند استخدام معلمان و خبرنگاران و کارگران، مجوز کار دائم برای متقاضی صادر خواهد شد. برای گرفتن مجوز کار دائم ترکیه باید 9300 لیر پرداخت کرد.
مجوز کار دائم برای مهاجرانی مناسب است که بهدنبال ثبات و فرصتهای شغلی طولانیمدت هستند. با اخذ مجوز کار دائم، افراد میتوانند از مزایای زندگی در ترکیه مانند دسترسی به درمان باکیفیت برخوردار شوند.
متقاضیان دریافت مجوز کار دائم ترکیه باید شرایط خاصی داشته باشند. بهعنوان نمونه، آنان باید حداقل ۸ سال بهطور مداوم در ترکیه زندگی کرده و در این مدت مجوز کار معتبر داشته باشند و تسلط خود را بر زبان ترکی نشان دهند. شرایط متقاضیان درزمینه انطباق با تعهدهای قانونی و مشارکتشان در اقتصاد و زندگی اجتماعی ترکیه نیز بررسی میشود.
مجوز کار مستقل
این نوع ویزای کاری ترکیه مخصوص کسانی است که ۵ سال بهصورت مداوم در ترکیه زندگی و کار کرده باشند. در این صورت، باتوجهبه ارزشی که متقاضیان در توسعه اقتصاد کشور ترکیه آفریدهاند، ویزای کاری دائم برایشان صادر خواهد شد. هزینه اخذ مجوز کار مستقل 9300 لیر برآورد میشود.
مجوز کار مستقل فرصتی ارزشمند برای افرادی است که بهدنبال ایجاد کسبوکار خود یا کار مستقل در ترکیه هستند. کسانی واجدشرایط دریافت مجوز کار مستقل محسوب میشوند که مجوز اقامت معتبر در ترکیه و سرمایه مناسب و مهارتهای تخصصی لازم را داشته باشند و بتوانند شهروندان ترکیهای را استخدام کنند.
این مجوز نهتنها به افراد امکان میدهد تا کسبوکار خود را کاملا مدیریت کنند؛ بلکه امکان دسترسی به مزایا و مشوقهای ارائهشده دولت ترکیه را هم فراهم خواهد کرد. مجوز کار مستقل به افراد فرصت میدهد تا با استخدام شهروندان ترکیهای، در افزایش نرخ اشتغال و کمک به نیروی کار این کشور موثر باشند.
مجوز کار ویژه برای کارکنان استثنایی
همانگونه که از نام این ویزا نیز مشخص است، تنها برای افرادی با شرایط خاص صادر خواهد شد. بهمنظور اخذ مجوز ویژه برای کارکنان استثنایی ترکیه، باید یکی از شرایط زیر را داشته باشید:
- ازدواج با شهروند ترکیه
- فرزند شهروند ترکیه
- گذراندن تحصیلات در ترکیه (قبل از 18سالگی)
- شهروندان کشورهای عضو اتحادیه اروپا
- کارمندان سفارتخانهها و کنسولگریها و همسر و فرزندان آنان
این برنامه با هدف تشویق افراد بسیار ماهر به کار در ترکیه و کمک به توسعه بخشهای مختلف مانند علم و نوآوری معرفی شده است. ترکیه با ارائه مزایای رقابتی مانند شرایط کاری انعطافپذیر و مشوقهای مالیاتی و فرایندهای بوروکراتیک ساده، اهمیت جذب استعدادهای برتر را تشخیص میدهد.
مجوز کار ویژه برای جذب کارکنان استثنایی به افراد امکان میدهد تا باتوجهبه صلاحیتشان، بهطور موقت یا دائم در کشور ترکیه کار و زندگی کنند.
شرایط اخذ ویزای کار ترکیه
معیارها و شرایط اخذ ویزای کار ترکیه را وزارت کار و تامین اجتماعی این کشور تعیین میکند. اتباع خارجی که به کار در ترکیه تمایل دارند، باید شرایط خاصی را برای کسب مجوز کار داشته باشند. درمجموع، شرایط اخذ ویزای کار در ترکیه ازاینقرارند:
- حداقل 18 و حداکثر 45 سال
- مدرک معتبر زبان انگلیسی یا ترکی
- دریافت پیشنهاد کاری از کارفرمای ترکیهای یا گذراندن دوره آموزشی مربوط به مشاغل فنی و تخصصی بهمنظور اخذ جواز کار
- قرارداد کاری معتبر امضاشده بین کارمند خارجی و کارفرمای ترکیهای (حاوی اطلاعاتی مانند عنوان شغل، مدت قرارداد، حقوق و سایر جزئیات ضروری)
- احراز صلاحیتها و مهارتهای لازم برای موقعیت شغلی مدنظر
- تحصیلات متناسب با حرفه مدنظر (با ارائه مدارکی مانند دیپلم یا گواهی برای اثبات صلاحیت)
- متقاضی نباید سوءپیشینه کیفری داشته یا از ورود به ترکیه منع شده باشد.
برآوردهکردن شرایط یادشده باعث میشود تا متقاضیان برای درخواست مجوز کار در ترکیه و پیگیری فرصتهای شغلی در این کشور منعی نداشته باشد.
شرایط اخذ ویزای کار ترکیه از طریق پیشنهاد شغلی
فرایند اخذ ویزای کار ترکیه باید با دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای ترکیهای آغاز شود؛ کارفرمایی که در طول مراحل درخواست ویزا بهعنوان حامی عمل میکند. پس از دریافت پیشنهاد شغلی، نیروی خارجی باید مدارک و فرمهای لازم را به کنسولگری یا سفارت ترکیه در کشور خود ارائه کند. پس از ارسال مدارک و درخواست، کنسولگری قبل از اعطای ویزای کار درخواست وی را بررسی میکند.
دریافت پیشنهاد شغلی در ترکیه برای نیروی خارجی به برنامهریزی و تحقیق دقیق نیاز دارد. شبکهسازی و ایجاد ارتباط در بازار کار ترکیه بسیار مفید است. همچنین، شرکت در نمایشگاههای کار یا رویدادهای خاص صنعت ترکیه میتواند فرصتهایی را برای ملاقات با کارفرمایان و کسب اطلاعات درباره فرصتهای شغلی فراهم کند.
استفاده از پورتالهای شغلی آنلاین و بسترهای حرفهای نیز میتواند در ارتباط با کارفرمایان ترکیهای و ارسال درخواستهای شغلی موثر باشد. فراموش نکنید که نشاندادن تسلط به زبان انگلیسی و یادگیری برخی از عبارات پایه ترکی برای افزایش مهارتهای ارتباطی و اثبات تعهد به کار و زندگی در ترکیه نیز اهمیت دارد.
متقاضیان باید رزومه خود را مطابق با انتظارات بازار کار ترکیه تنظیم و به تجربه کاری مرتبط بینالمللی و مهارتها و دانش خود از بازار کار ترکیه اشاره کنند.
شرایط ویزای جستجوی کار ترکیه
در کشور ترکیه، ویزایی با عنوان Job Seeker به مهاجران ارائه نمیشود؛ اما راههایی برای یافتن شغل در این کشور وجود دارند. برای این منظور، میتوانید از موسسههای کاریابی ترکیه استفاده کنید؛ البته قبل از هر اقدامی، لازم است از اعتبار موسسه مذکور مطمئن شوید.
مراحل اخذ ویزای کار ترکیه
بسیاری از افراد بهدنبال فرصتهای شغلی در ترکیه هستند؛ اما برای کار قانونی در این کشور باید ویزای کار را دریافت کنند. مراحل اخذ ویزای کار در ترکیه جامع و شامل چندین مرحله است که باید با جدیت دنبال شوند. درادامه، با مراحل اخذ ویزای کار ترکیه آشنا میشویم.
1. پیشنهاد کاری
اولین قدم برای دریافت ویزای کار ترکیه دریافت پیشنهاد کاری از کارفرمای ترکیهای است. سپس کارفرما باید از وزارت کار و تامین اجتماعی ترکیه مجوز کار دریافت کند. این مجوز برای اثبات کمبود افراد واجدشرایط ترکیهای برای کار مدنظر کارفرما اخذ میشود. پس از دریافت مجوز کار، کارفرما باید یک کپی از آن را برای نیروی خارجی خود ارسال کند.
2. درخواست ویزا
پس از دریافت مجوز کار، نیروی کار خارجی برای اخذ ویزای کار باید به کنسولگری یا سفارت ترکیه در کشور خود مراجعه کند. وی باید مدارک مختلفی مانند پاسپورت معتبر، فرم درخواست ویزا، قرارداد کاری معتبر، کپی مجوز کار و مدرکی مبنیبر تمکن مالی برای تامین هزینه زندگیاش در ترکیه ارائه دهد. علاوهبراین، ممکن است به ارائه گزارشهای پزشکی و گواهی عدم سوءپیشینه نیاز باشد.
3. مصاحبه
پس از ارسال درخواست، کنسولگری یا سفارت ترکیه مدارک نیروی کار خارجی را بررسی میکند و با وی مصاحبه انجام میدهد. مصاحبه معمولا برای تایید صحت مدارک و اطمینان از این است که فرد تمام شرایط لازم را دارد. درصورت تایید درخواست متقاضی، کنسولگری یا سفارت ویزای کار ترکیه را صادر میکند.
4. سفر به ترکیه
پس از اخذ ویزای کار، نیروی کار خارجی میتواند به ترکیه برود و برای کارفرما شروع به کار کند. در ماه اول ورود، وی باید برای اخذ اقامت ترکیه اقدام کند؛ زیرا ویزای کار فقط 90 روز اعتبار دارد و برای اقامت قانونی و کار طولانیمدت در ترکیه، به اخذ اقامت نیاز خواهد داشت.
5. اخذ اقامت
برای درخواست مجوز اقامت، نیروی کار خارجی باید به اداره محلی مهاجرت شهر خود مراجعه کند. سپس مدارک مختلفی نظیر فرم درخواست تکمیلشده، پاسپورت، ویزای کار، مدرک نشانی محل اقامت در ترکیه و سایر مدارک موردنیاز را ارائه دهد. مجوز اقامت نیروی کار خارجی معمولا چند هفته پس از درخواست صادر خواهد شد.
6. تمدید اقامت
پس از اخذ مجوز اقامت، نیروی کار خارجی میتواند در مدتزمان ذکرشده در ترکیه زندگی و کار کند. توجه به این نکته ضروری است که مجوز اقامت فرد باید بهطور دورهای و معمولا بهصورت سالانه تمدید شود. تمدیدنکردن این مجوز ممکن است به ایجاد مشکلات قانونی و اخراج همیشگی از این کشور منجر شود.
مدارک لازم برای اخذ ویزای کار ترکیه
مدارک لازم برای اخذ ویزای کار ترکیه ازاینقرارند:
- تکمیل فرم درخواست ویزای کار
- پاسپورت معتبر با حداقل 6 ماه اعتبار پس از ورود به ترکیه
- ۲ قطعه عکس ثبتشده در 6 ماه اخیر بههمراه بیومتریک
- گواهی عدم سوءپیشینه
- پیشنهاد یا قرارداد کاری شامل موقعیت شغلی و حقوق ماهانه و مدت اعتبار قرارداد
- ترجمه رسمی مدرک دانشگاهی یا گواهی موقت فارغالتحصیلی
- بیمه درمانی از ترکیه برای کل مدت اقامت در این کشور
- قرارداد اجاره یا اثبات خرید ملک در ترکیه
- مدرکی دالبر حداقل 50 یورو برای هر روز اقامت در ترکیه
- ارائه بلیت سفر در روز تعیین وقت ملاقات به سفارت یا کنسولگری ترکیه
فراموش نکنید که مدارک لازم به مدارک یادشده خلاصه نمیشوند و سفارت ترکیه حق درخواست هرگونه مدرک اضافی را برای خود محفوظ میدارد.
امکان تمدید مجوز کار ترکیه
در اولین مرتبهای که ویزای کار ترکیه و مجوز فعالیت در این کشور برای نیروی کار خارجی صادر میشود، این مجوز معمولا اعتباری ۱ساله دارد. برای شروع فرایند تمدید مجوز، افراد باید ابتدا مدارک لازم برای تمدید را جمعآوری و سپس درخواستشان را به وزارت کار و تامین اجتماعی یا اداره کار استان خود در ترکیه ارسال کنند.
آنان درخواست خود را حداقل ۲ ماه قبل از انقضای مجوز کار فعلی باید ارسال کنند تا زمان کافی برای رسیدگی به آن وجود داشته باشد. نیروهای خارجی با اطمینان از دقیقبودن تمام اسناد خود، میتوانند مجوز کار در ترکیه را با موفقیت تمدید کنند.
علاوهبر فرایند مذکور، افراد برای تمدید مجوز کار خود در ترکیه، باید شرایط خاصی را رعایت کنند. برای مثال، حفظ کار با همان کارفرمای اولیه برای حداقل 6 ماه در اولین دوره مجوز کار ضرورت دارد. در این مدت، پایبندی به قوانین کار و مقررات و تعهدات به کارفرما برای بهرهمندی از تمدید مجوز بسیار مهم است.
افراد برای تمدید مجوز کار خود باید حداقل حقوق تعیینشده دولت ترکیه را دریافت کنند. با رعایت این شرایط و نشاندادن تعهد به کارفرما و کشور ترکیه، آنان میتوانند مجوز کار خود را تمدید کنند و به کار در این کشور ادامه دهند.
شرایط اخذ ویزای همراه با اخذ ویزای کار ترکیه
پس از گذشت ۱ سال از اقامت در ترکیه، افراد میتوانند برای اعضای خانواده خود نیز ویزای این کشور را دریافت کنند. برای این منظور، میزان درآمد آنان بهازای هریک از اعضای خانواده باید یکسوم درآمد شهروندان ترکیهای باشد.
قوانین و مقررات ترکیه درباره الحاق خانواده با ویزای کار نسبتا فراگیر و آسان است؛ بنابراین، افراد دارای ویزای کاری ترکیه پس از اثبات شایستگی خود، در طول دوره کاری میتوانند اعضای خانواده را درکنارشان داشته باشند. اعضای خانواده باید مدارک لازم را برای ویزای خود به سفارت ترکیه ارائه دهند. این اسناد شامل گواهی ازدواج، گواهی تولد، اثبات توان مالی و بیمه درمانی میشود.
پس از تایید درخواست اعضای خانواده، آنان میتوانند به دارنده اصلی ویزا در ترکیه بپیوندند و درکنار هم زندگی کنند. با این سیاست، مهاجران فرصتی برای سازگاری با محیط جدید درکنار خانوادههای خود خواهند داشت.
مشاغل محبوب و درآمد آن ها در ترکیه
در ترکیه چندین شغل محبوب وجود دارد که درآمدشان مناسب است. یکی از این حرفهها مهندسی، بهویژه در بخشهایی مانند ساختوساز و انرژی است. با شهرنشینی سریع و توسعه زیرساختها در ترکیه، مهندسان عمران متقاضیان زیادی پیدا کردهاند.
مهندسان عمران در پروژههای بزرگ میتوانند سالانه 40هزار تا 80هزار دلار دستمزد بگیرند. مهندسان برق و مکانیک نیز با درآمد متوسط سالانه 45هزار تا 70هزار دلار حقوق مناسبی دریافت میکنند.
یکی دیگر از مشاغل پرطرفدار در ترکیه، مشاغل مرتبط با صنعت گردشگری و هتلداری است. ترکیه سالانه میلیونها نفر گردشگر را از سرتاسر دنیا جذب میکند. این هجوم بازدیدکنندگان تقاضا برای مشاغل مختلف در بخش گردشگری مانند مدیران هتلها و راهنمایان تور و آژانسهای مسافرتی را ایجاد میکند.
مدیران هتل در اقامتگاههای مجلل میتوانند سالانه 40هزار تا 70هزار دلار درآمد کسب کنند. راهنمایان تور باتجربه نیز زندگی راحتی دارند و متوسط درآمد سالانهشان 30هزار تا 50هزار دلار است. در جدول زیر، سایر مشاغل محبوب و درآمد آنها در ترکیه را ذکر کردهایم.
شغل | میزان درآمد متوسط سالانه |
---|---|
مدیریت و تجارت | 72هزار دلار |
وکالت | 65هزار دلار |
لجستیک و جاده و راه آهن | 51هزار دلار |
کارگران بخش تولید | 50هزار دلار |
کادر درمان | 50هزار دلار |
کارگران بخش ساختمان | 45هزار دلار |
فروشندگی | 45هزار دلار |
مشاوران املاک | 41هزار دلار |
مدیر فروش | 38هزار دلار |
مهندس نرمافزار | 27هزار دلار |
متخصص بازاریابی | 17هزار دلار |
مدیران پروژه | 16هزار دلار |
هزینه ویزای کاری ترکیه
هزینه اخذ ویزای کار در ترکیه به عوامل مختلفی بستگی دارد. هزینههایی که داوطلبان باید در نظر بگیرند، شامل آزمایشهای پزشکی، ترجمه و تایید اسناد، هزینههای سفر و هزینه خدمات کمکی مانند مجوز اقامت و مجوز کار و مشاوره درخواست ویزا است. پس متقاضیان قبل از شروع فرایند درخواست ویزای کار در ترکیه، باید تمام این هزینهها را بهدقت مدنظر قرار دهند و محاسبه کنند. در جدول زیر، هزینه صدور ویزای کاری ترکیه باتوجهبه نوع ویزا آمده است:
نوع ویزا | هزینه |
---|---|
ویزای موقت ۱ساله | 14هزار لیر |
ویزای دائم ۲ساله | 28هزار لیر |
ویزای دائم ۳ساله | 41هزار لیر |
ویزای مستقل ۱ساله | 51هزار لیر |
ویزای کار نامحدود | 138هزار لیر |
مزایای ویزای کار ترکیه
ترکیه پلی میان اروپا و آسیا است و درنتیجه، مقصدی جذاب برای فرصتهای شغلی بهشمار میرود. اخذ ویزای کار ترکیه گامی حیاتی برای دستیابی به این فرصتهای شغلی است. درادامه مطلب، به برخی از مزایای ویزای کار ترکیه اشاره میکنیم.
1. ثبات شغلی
ثبات شغلی را باید یکی از مزایای مهم اخذ ویزای کار کشور ترکیه دانست. با داشتن ویزا، افراد بهطور قانونی اجازه کار دارند؛ بنابراین، از حقوق و حمایتهای کاری مشابه با شهروندان ترکیه برخوردار میشوند. این امر امنیت شغلی و رفتار عادلانه در محل کار را تضمین و آرامش و ثبات را فراهم میکند.
2. دسترسی به خدمات تامین اجتماعی
دارندگان ویزای کار ترکیه واجدشرایط دسترسی به خدمات تامین اجتماعی این کشور هستند. این مزایا شامل بیمه درمانی و بازنشستگی و سایر برنامههای رفاهی است که به نیروهای ترکیه ارائه میشوند. با دسترسی به امنیت اجتماعی، افراد میتوانند از پوشش جامع درمان برخوردار شوند.
3. آینده شغلی جهانی
ویزای کار ترکیه چشمانداز شغلی جهانی را بهروی افراد باز میکند. ترکیه بهعنوان پل بین اروپا و آسیا، به قطبی برای صنایع مختلف تبدیل شده است. بنابراین، با کار در ترکیه میتوان تجربههای ارزشمندی کسب و با شرکتها و متخصصهای بینالمللی ارتباط برقرار کرد.
4. قرابت مکانی و فرهنگی
ترکیه کشوری با میراث فرهنگی غنی و جمعیتی متنوع و شبیه به ایران است. با کار در ترکیه، ایرانیان این فرصت را دارند تا خود را در فرهنگی تقریبا مشابه با کشورشان ببینند و زبان ترکی را بیاموزند و شناخت عمیقتری از آداب و سنن مختلف ترکیه بهدست آورند. نکته مهم دیگر اینکه ترکیه همسایه ایران است و همین امر امکان رفتوآمد به کشور را آسانتر خواهد کرد.
5. مزایای مالیاتی
دارندگان ویزای کار ترکیه از مزایای مالیاتی مناسبی برخوردار میشوند. ترکیه سیستم مالیاتی مطلوبی برای مهاجران دارد که از مشوقها و معافیتهای مختلف تشکیل شده است. این امر میتواند به پسانداز و بهبود چشمانداز مالی شاغلان منجر شود و کیفیت کلی زندگی آنان را افزایش دهد.
6. سفر آسان در منطقه شنگن
ویزای کار ترکیه امکان سفر آسانتر در منطقه شنگن را برای افراد فراهم میکند. ترکیه با چندین کشور اروپایی مانند آلمان، فرانسه، ایتالیا و اسپانیا قرارداد دوجانبه معافیت روادید دارد. این امر به دارندگان ویزای کار ترکیه اجازه میدهد تا در طول اقامتشان در ترکیه، آزادانه در منطقه شنگن سفر کنند.